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2021年广西百色公务员职位分析:不限专业招录169人,合并职位招录人数占5成以上

2021-02-20 22:40:23| 广西中公教育

2021年广西百色公务员职位分析:不限专业招录169人,合并职位招录人数占5成以上,今年百色招考多少人?要求什么专业学历?广西人事考试网整理了广西公务员职位招录、各职位报名人数、各职位进面分数等各种考情问题,欢迎咨询中公教育专家

2021年2月20日,2021广西公务员考试公告以及职位表等重要信息正式发布,标志着2021广西公务员考试正式启动。本次广西公务员考试将在2月24日8:30至3月1日18:00进行报名,笔试时间为3月27日。距离广西公务员考试报名开始还有不到4天时间,考生们可以根据职位检索系统查询适合自己报考的职位。为了让考生对本次广西公务员考试百色地区的整体招录信息有所了解,广西中公教育专家对本次招录职位进行分析,供各位考生参考。

今年百色地区的招录情况主要体现在几个方面:

1. 招录人数较去年有所减少,整体招考条件放宽,高中、中专起报,不限专业招录169人,考生选报机会增加;

2. 放宽了对于工作年限的要求,应届生选报机会增加;

3. 合并职位招录人数占五成以上;

2021广西公务员考试百色地区招录 133 个职位,共计278人。从今年情况来看,广西公务员考试百色地区的招录人数呈 下降 趋势,所以广大考生要把握考试机遇。

2021年广西百色公务员职位分析:不限专业招录169人,合并职位招录人数占5成以上

图1:近三年广西公务员考试百色地区招录人数

一、百色地区招录人数情况

本次考试百色地区计划招录133个职位,共计278人。

2021年广西百色公务员职位分析:不限专业招录169人,合并职位招录人数占5成以上

图2:2021年与2020年招录人数对比图

今年与去年相比,百色地区招考人数减少,相比去年机会更小。值得注意的是,考生在职位表中筛选工作地点时:招录机关一栏是市区单位的岗位不一定都是在市区工作,比较在意地域选择的考生要详细了解职位表的具体情况。

二、职位类别分析

2021年广西区考申论科目继续沿用分级分类招考模式,《计划表》中A类职位使用A卷;《计划表》中B类职位使用B卷;《计划表》中C类职位使用C卷。公安机关部分职位除进行公共科目笔试外,还须进行公安专业科目笔试或专业科目测试。对照《计划表》可以发现,自治区级机关职位全部采用A类卷,市级和县级机关职位采用A类卷或C类卷,乡镇级机关职位全部采用B类卷。考生要提前了解职位类别、专业要求、报考条件等,做到有的放矢。

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图3:2021百色地区试卷类型情况

三、学历分析——本科学历考生选择性大

从招录计划来看,招录条件基本覆盖了各学历层次,高中、中专生也有资格参加考试。要求高中、中专为起点学历的职位有8个、共计11人,在所有学历中,专科以上为起点学历的职位招录人数有68个,专科学历的考生可以考虑选择临近地市岗位报考,会有更多选择空间。本科以上学历的之类有97个,共计招录199人,占到总招录人数的71.58%,本科以上学历的考生在百色地区更有择岗优势。

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图4:2021百色地区学历要求情况

四、专业分析——法学类专业最热门

2021广西公务员对专业要求放宽力度比较明显,百色地区有72个职位不限专业报考,共占到总职位数的54.14%。法学类、经济学类、中国汉语言文学及文秘类、为较热门专业类别,其中法学类热度最大,有57个名额、22个职位。

为方便考生了解自己的专业属于哪个专业类别,广西中公教育提供2021广西公务员考生专业分类目录查询系统,供报考人员参考使用。

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图5:2021百色地区专业要求情况

五、机构层级分析——近八成岗位扎根基层

按照面向基层、充实基层的要求,本次百色地区招录有132个县级职位面向县级及以下机关,占总职位数的99.25%。从该数据可看出,为了适应乡村振兴战略需要,进一步充实基层公务员队伍,以缓解部分贫困地区乡镇“留人难”的问题。市级职位招录1个,占总职位数的0.75%。中公教育提醒各位考生一定要提前了解考试部门的机构职能以及要报考职位的要求及工作性质等具体情况,不能盲目报考。

另外乡镇公务员的竞争比其他市级岗位小,报考条件宽松,更容易进面。另外遴选招录的基本要求是:在职在编并具备2年基层工作经验的公务员!所以在区考市级岗位竞争大的时候,你可以选择先考乡镇公务员,后参加遴选招录考试晋升。

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图6:2021百色地区机构层级情况

六、特殊岗位要求

2021年广西百色公务员职位分析:不限专业招录169人,合并职位招录人数占5成以上

图7:2021百色地区职位特殊要求情况

(一)特殊岗位要求少,应届生、往届生可选择空间大。

本次百色地区招录情况中,整体对于特殊要求的岗位较以往都有了较大的调整,首先是本次招聘岗位中对于有2年以上基层工作经历要求的岗位招录人数占总招录人数仅占招录人数的5.04%%,限制应届毕业生条件的岗位较少,招录人数仅占比11.15%,所以无论是对于缺乏工作经验的应届毕业生、还是已经毕业的往届生,岗位的可选择性挺多。

(二)合并职位招录人数占五成以上。

本次百色地区的招录中,各区县组织部、法院、检察院等招录单位共计有33个合并职位,共计招录148人,占总招录人数的53.24%。报考合并职位的人员在体检、考察完成后进行岗位选择,按照综合成绩从高分到低分的顺序依次选择岗位。考生因怀孕未完成体检的,一并进行岗位选择。每个考生只能选择一个岗位。岗位选择前放弃的,依次递补,直至合格人员全部选择完毕。岗位选择后放弃的,不再进行递补。岗位选择时须执行任职回避规定。

总结

总的来说,2021年招录百色地区职位报考条件相对其他地市,条件较宽松;但也意味着紧张加大,在选择报考岗位上,中公教育建议大家结合自身的条件出发,来选择适报岗位;还有就是无论竞争情况如何,做好备考复习工作,提升自己的应试能力与笔试成绩才是至关重要的事情。及早复习备考与培训,便比别人多一分的机会。

中公教育专家提醒考生,广大报考人员在报名前要认真查阅考录公告、报考指南等报名信息,尽早在网上选择职位进行报名,并如实、准确填写相关报考信息。

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(责任编辑:罗欢)

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