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2019广西华锡集团股份有限公司相关岗位招聘12人公告

2019-06-11 17:20:59| 来源:柳州人才网

广西华锡集团股份有限公司

国家工程实验室人才招聘简章

一、单位简介

广西华锡集团股份有限公司(以下简称:华锡集团)控股股东为广西北部湾国际港务集团有限公司,是集有色金属探、采、选、冶、深加工为一体的国有控股企业,注册资本15.8亿元,经营范围包括地质勘探、采矿、选矿、冶炼、有色金属深加工以及有色金属产品生产销售等。是亚洲最大的锡多金属矿选矿基地、国内最具完整“探、采、选、冶、深加工”产业链的有色矿业集团、国家首批矿产资源综合利用示范基地、国内唯一的铟锡锑资源综合利用示范基地。

多年来,华锡集团坚持走科技创新、人才兴企之路,形成了一整套完整的技术创新体系,搭建了技术人才的成长通道和科研平台。目前拥有博士4人,高级工程师以上职称131人,各类专业技术人员1700多人。公司先后完成国家“六五”到“十二五”期间的多项科技攻关,取得了丰硕的科研成果。有国家级科研平台4个,区级科研平台6个,国家和行业标准30余项,国家发明专利90余项,拥有国家唯一的铟锡资源高效利用国家工程实验室。先后荣获国家科技进步奖15项,省部级科技进步奖70余项,多项技术成果在世界同行业处于领先水平。

铟锡资源高效利用国家工程实验室为依托华锡集团建设的广西第三家国家级工程技术研发及成果转化平台。根据平台建设需要,现面向社会公开招聘材料、冶金、化工等专业人才若干名。具体公告如下:

二、招聘岗位及条件

序号  岗位名称 需求专业 学历 人数 备注
1 铟锡材料研究人员 材料工程专业  全日制博士研究生 2 有铟锡氧化物功能材料开发工作经验或市场开发经验者优先。
2 铟锡材料研究人员 材料工程 全日制硕士研究生 2  
3 铟锡材料研究人员 粉末冶金及相关专业 全日制硕士研究生 2 有从事锡、铟、锌等金属材料研发经验者优先。
4 材料检验测试中心测试人员 化学工程/应用化学 全日制硕士研究生 2  
5 铟锡材料研究人员、检测人员 材料工程、粉末冶金、化学工程 全日制本科 4 985、211高校毕业生优先

三、报名条件

㈠引进人才的基本素质条件

拥护中国共产党的路线、方针、政策,遵纪守法,诚实守信,有良好的职业道德、事业心与责任感,善于团结协作,身心健康。

㈡博士研究生

专业符合企业招聘要求,年龄在45周岁以下的全日制博士研究生(有博士学位)。

㈢硕士研究生

专业符合企业招聘要求,年龄在35周岁以下的全日制硕士研究生(有硕士学位)。

㈣本科生

专业符合企业招聘要求,年龄在30周岁以下的全日制本科生(有学士学位),985、211高校毕业生优先。

㈤以上各类人才符合广西华锡集团高层次人才引进与管理办法规定的各层次人才条件的,可按照相关规定享受相应的待遇,详见附件1:华锡集团高层次人才类型、条件及待遇。

四、薪资待遇

㈠薪资待遇情况:

博士研究生:试用期6个月,见习期一年(含试用期),试用期薪酬10000元/月,见习期薪酬11000元/月,见习期满聘至工程技术岗位12000元/月以上,年薪15万元以上;

硕士研究生:试用期6个月,见习期一年(含试用期),试用期薪酬5000元/月,见习期薪酬6000元/月,见习期满聘至工程技术岗位7000元/月左右,年薪8万元以上;

本科毕业生:试用期3个月,见习期一年(含试用期),试用期薪酬3500-4000元/月,见习期薪酬4000-4500元/月,见习期满聘至工程技术岗位5000元/月左右,年薪6万元左右。

㈡住宿待遇:

博士研究生免费提供一套两室两厅或两室一厅周转房,硕士研究生免费提供一套两室两厅或两室一厅周转房(两人一套),本科毕业生免费提供一人一间周转房。同时发放一次性安家费,其中博士研究生8000元,硕士研究生5000元,本科毕业生4000元。

以上各类人才可享受柳州市对高层次人才引进的购房补贴、生活补助、租房补贴等一系列补助政策,详见附件2:柳州市人才奖励政策

五、工作地点:柳州市

六、招聘程序及办法

㈠公开招聘按照个人报名、资格审查和履历分析、综合面试、体检、确定人选、党委会审定、公示、聘用等程序进行。

㈡报名

1、报名采取现场报名和网上报名方式,在报名同时接受资格复核。

现场报名:广西柳州市桂中大道9号华锡大厦2202室

报名时间:2019年 6月10日起(上午:8:00-12: 00下午:3:00-6:00)。

联系人:张女士 0772-2630858、137****9336

网上报名:

应聘者请下载填写《广西华锡集团股份有限公司人才招聘报名表》(附件3),通过电子邮件发送至1514146011@qq.com直接报名。电子邮件主题按“应聘岗位(注明人才类型:如博士、硕士、高层次第四层次人才等)+姓名”格式填写,以便接收和查阅。

2、报名时须提供以下资料:

(1)本人有效居民身份证原件及复印件;

(2)毕业证书、学位证书原件及复印件;

(3)专业技术职务资格证书、职业资格证书原件及复印件;

(4)本人近期免冠2寸照片1张。

(5)提供能代表其学术水平的代表性成果。具体包括:论著目录(论文目录应包括作者排名、是否通讯作者、题目、杂志或会议名称;著作目录应包括作者、书名、出版社、出版日期和本人执笔内容)及论文被收录和引用的检索证明和主要代表性论著;主持完成的科研项目清单(包括项目名称、起止时间、研究内容、本人作用、项目来源和经费);重要获奖情况(包括奖项名称、级别、年度、本人排名和获奖证书)。

㈢面试

对应聘人员资格复核通过后,另行通知本人参加面试的时间、地点。

㈣体检

对应聘人员面试及综合考核合格后,另行通知本人体检时间、地点。

㈤聘用

对经面试、综合考核及体检合格的应聘人员,经集团公司党委会审定通过、经公示无异议后,发放聘用通知书,并在规定时间内办理签订劳动合同等有关聘用手续。

附件1:

广西华锡集团高层次人才类型、条件及待遇
人才类型 岗位条件 薪酬待遇
 高层次第三层次人才  专业符合企业招聘要求,年龄在45周岁以下,全日制研究生以上学历,具有高级以上职称,特别优秀者年龄可适当放宽。并具备下列条件之一:
享受国务院政府特殊津贴人员;自治区特聘专家;省级优秀专家;省部级重点学科、重点实验室、工程技术中心学术、技术带头人;或以主持人身份获得省科学技术二等奖以上者;中国专利优秀奖(须为发明专利第一完成人); 省专利奖金奖(须为专利发明人及设计人)及具有相当学术地位和成就的专家学者。有能产生市场效益的知识产权成果者优先。
1.安家费:40万元(按服务年限分年领取),在未购房前免费提供两室两厅或二室一厅周转房一套,夫妻同时引进(或调入)的可安排三室两厅或三室一厅周转房一套。
2.基本薪酬20-30万元/年,具体薪酬面议,项目奖励另计。
3.提供科研启动金;以团队形式引进的,按团队提供科研启动金。具体金额按项目大小确定。
4.特别优秀者薪酬待遇面议。
5.试用期为6个月,试用期满考核合格者,正式聘用。
 高层次第四层次人才  专业符合企业招聘要求,年龄在40周岁以下的全日制博士研究生(有博士学位),博士在读或工作期间取得省部级以上科技成果或具有显著经济和社会效益成果。具有突出工作业绩者优先,特别优秀者年龄可适当放宽。 1.安家费:20万元(按服务年限分年领取),在未购房前免费提供两室两厅或二室一厅周转房一套,夫妻同时引进(或调入)的可安排三室两厅或三室一厅周转房一套;
2.基本薪酬15-25万元/年,具体薪酬面议,项目奖励另计;
3.根据项目大小提供一定的科研启动金;
4.试用期为6个月,试用期满考核合格者,正式聘用。
 高层次第五层次人才  专业符合企业招聘要求,年龄在35周岁以下的全日制硕士研究生(有硕士学位),硕士在读或工作期间取得省部级以上科技成果或具有显著经济和社会效益成果。具有突出工作业绩者优先,特别优秀者年龄可适当放宽。 1.安家费:5万元(按服务年限分年领取),在未购房前免费提供一室一厅或两室两厅(2人合住)住房,夫妻同时引进(或调入)的可安排两室两厅或两室一厅周转房一套;
2.基本薪酬10万元/年,项目奖励另计;
3.试用期为6个月,试用期满考核合格者,正式聘用。

说明:本次暂不招聘高层次第一层次和第二层次人才。

附件2:

柳州市人才奖励政策

新入司员工属于全日制高校毕业生,符合柳州市人才引进的还可通过人力资源部向柳州市政府申领生活补助和住(租)房补贴,资格核定及补贴标准以柳州市政府审核结果为准。

(一)生活补助

在柳州市参加社会保险并正常缴费6个月以上的,可按以下标准申请生活补助:

柳州市申请生活补助金标准

人员类别 生活补助金额(元/月) 补助期限 备注
博士研究生 1500 5年  
硕士研究生 1000 5年  
本科(获学位) 500 1年 国内一流大学及学科毕业生和国际一流大学(权威机构综合排名前500)的毕业生补助期限3年

(二)购(租)房补贴

新录用人员符合柳州市A-H类人才(分类标准见附录F)的,在柳州市购置首套家庭住房的,可通过人力资源部向柳州市政府申请购房补贴;未享受购房补贴或未入住人才公寓的参照下列标准,可通过人力资源部向柳州市政府申请租房补贴。购房补贴与租房补贴标准如下:

柳州市申请购(租)房补贴标准

人才类别 申请购房补贴标准(单位:元) 申请租房补贴 备注
标准
(单位:元/月)
发放期限
A类 最高500万 3500 连续5年  
B类 最高300万 3500 连续5年  
C类 最高200万 2500 连续5年  
D类 50万 2500 连续5年  
E类 30万 1500 连续5年  
F类 8万 1000 连续3年  
G类 5万 500 连续3年  
H类 2万 500 1年  

涉及柳州市人才激励的申请按柳州市政府相关规定和程序办理,如有变动,以柳州市政府解释为准。

附录:

柳州市人才分类标准

A类人才:包括诺贝尔奖、图灵奖、菲尔兹奖等国际性重要科学技术奖获得者、国家最高科技奖获得者、中国或发达国家院士、国家“千人计划”顶尖人才、国家“万人计划”杰出人才,在世界一流大学、科研机构任职的国际著名学者,以及相当于上述层次的顶尖人才。

B类人才:包括国家“千人计划”“万人计划”专家、教育部长江学者特聘教授和一流学科带头人、中科院“百人计划”专家、二级教授(研究员),国家实验室、国家研究中心、国家重点实验室、国家工程(技术)研究中心、国家工程实验室主要负责人及相当于上述层次的领军人才;近5年担任过世界500强企业总部或国际著名金融机构、著名会计师事务所、著名学术组织等机构的高层次管理人才;获得“茅盾文学奖”“鲁迅文学奖”“文华奖”“群星奖”等国家级常设性文艺类重要奖项(排名前三名)的创作人员。

C类人才:国家实验室、国家研究中心、国家重点实验室、国家工程(技术)研究中心、国家工程实验室等国家科技创新基地以及国家重大科技基础设施学术技术带头人;国家杰出(优秀)青年基金获得者;国家重点研发计划、国家科技重大专项负责人,百千万人才工程国家级人选;中华技能大奖、八桂学者、全国文化名家暨“四个一批”人才。

D类人才:具有全日制博士学位和副高职称或具有正高职称的拥有自主知识产权,有在国内外知名企业、高校、科研单位及相关机构从事研发或管理等专业工作经历,企事业单位认可的急需紧缺人才、学科(学术)带头人及经认定的海外高层次人才;在国内500强企业任过中层及以上职务或区内外大型名牌企业担任过中层及以上职务或区内外大型名牌企业担任副总以上职务,新引进到我市大型骨干企业担任副总经理(或相当于)及以上职务的企业高级经营管理人才;省部级重点实验室、工程实验室、工程技术研究中心和工程研究中心主任;全国技术能手;自治区特聘专家、自治区优秀专家。

E类人才:新引进到我市企事业单位、具有博士学位的紧缺专业人才;在区内外大型名牌企业担任中层以上职务,新引进到我市大型或骨干企业担任副总经理(或相当于)及以上职务的企业高级经营管理人才;获得省部级及以上技术能手称号的高级技师;十百千人才工程二层次人选。

F类人才:新引进到我市重点产业企业工作的全日制硕士;新引进到我市医疗、基础教育、职业教育、学前教育、城建、规划、环保、国土、交通、农业、文化等事业单位工作全日制硕士或具有副高职称的紧缺人才;具有国家职业资格认证的高级技师。

G类人才:国内一流大学及学科、国际一流大学全日制本科(具有学士学位)以上学历的毕业生;具有国家职业资格认证的技师。

H类人才:全日制高等教育本科学历(具有学士学位);具备高级工国家职业资格;职业学校、技工学校具备中级工国家职业资格的学制教育应届毕业生。

原标题:广西华锡集团股份有限公司相关岗位公开招聘公告

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广西华锡集团股份有限公司人才招聘报名表

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(责任编辑:hsm21399)

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